A PROPOS DE MAZARS
Mazars est un groupe international et intégré spécialisé dans l’audit, la fiscalité et le conseil ainsi que dans les services comptables et juridiques*. Présents dans plus de 90 pays et territoires à travers le monde, nous nous appuyons sur l’expertise de plus de 42 000 professionnels – plus de 26 000 au sein de notre partnership intégré et plus de 16 000 via « Mazars North America Alliance » – pour accompagner les clients de toutes tailles à chaque étape de leur développement.
ROLE ET POSITION
Vos principales missions seront les suivantes :
Administration du personnel
– Rédaction et suivi des contrats de travail et des autorisations de travail pour nos salariés étrangers.
– Suivi de la vie du collaborateur (retour de congé maternité, télétravail, maladie)
– Préparation des documents réglementaires liées à la gestion du personnel (Contrats de travail, attestations)
– Gestion de la paie (saisir les variables de paie, congés, absences etc.)
– Gestion et suivi des sorties (démissions, licenciements, retraites..).
– Constitution des dossiers du personnel.
– Gestion des prestataires externes (CNSS,Retraite complémentaire, etc.)
Développement RH
– Participer ou piloter des projets RH transverses.
– Proposer des améliorations sur les différentes thématiques RH.
– Gérer le processus de recrutement et de sélection du personnel
– Planifier les activités liées à la formation et au développement du personnel
– Promouvoir la culture de l’entreprise et le sens d’appartenance des travailleurs
– Gérer et développer la fonction RH dans le respect de la stratégie de l’entreprise
Profil recherché
– Vous avez un niveau Bac + 5 dans le domaine des ressources humaines
– Vous avez une expérience de 5 ans minimum
– Vous êtes riguoureux, organisé, autonome et avez un sens du relationnel développé, vous appréciez également le travail en équipe ;
– Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse ;
– Vous maitrisez l’Anglais
– Vous savez utiliser le Pack Office (Word, Excel et Powerpoint).
CONTACT
Merci d’adresser votre candidature (référence du poste + lettre de motivation + CV) par e-mail à rh@mazars.ma
Poste basé à Casablanca.