Temat tegorocznego numeru to “Diversity & inclusion, czyli o różnorodności z biznesie”.
W Mazars różnorodność mamy w genach, a co za tym idzie – przede wszystkim dążymy do tego, aby być firmą otwartą, w której pracownicy mają poczucie przynależności i są dumni z miejsca pracy, a także mają realny wpływ na jego rozwój i mogą być, kim tylko zechcą! W ten sposób tworzymy firmę opartą na akceptacji i tolerancji, co stanowi wartość dodaną zarówno dla naszych pracowników, jak i klientów.
O tym, dlaczego warto do nas dołączyć, jak wygląda proces rekrutacji i w jakich obszarach mogą rozwijać się nasi pracownicy, przeczytasz na stronie 104 przewodnika:
Więcej informacji na stronie karierawfinansach.pl.
Mówi się, że świat jeszcze nigdy nie zmieniał się tak szybko, a z drugiej strony – już nigdy nie będzie zmieniał się tak wolno. Rewolucja technologiczna, której jesteśmy świadkami, wymusza na pracownikach dostosowanie się do stale zmieniającej się rzeczywistości, śledzenia najnowszych trendów, a najlepiej – wyprzedzania ich. Hamulcem w cyfrowej transformacji wielu firm, a w […]
Czasy, kiedy księgowi ręcznie zapisywali operacje gospodarcze na płachtach papieru, a obroty zestawiali w słupki i podliczali na kalkulatorze, dawno minęły. Księgowość przeszła długą drogę – od manualnej obsługi czynności ewidencyjnych i papierowych dokumentów do powszechnej komputeryzacji i digitalizacji. Dziś głównym narzędziem pracy księgowego jest system informatyczny zapewniający bezpieczeństwo danych i wyposażony w funkcjonalności ułatwiające […]
Biegły rewident to zawód zaufania publicznego chroniony prawnie i regulowany ustawowo, wykonywany przez osoby, które uzyskają kwalifikację certyfikowaną przez Polską Izbę Biegłych Rewidentów (PIBR). Zdobycie jej jest potwierdzeniem eksperckiej wiedzy w dziedzinie finansów, a w szczególności w zakresie rachunkowości i audytu finansowego. Kwalifikacja biegły rewident jest niezbędna do uzyskania uprawnień umożliwiających przeprowadzanie czynności rewizji finansowej. […]
O tym, jak w czasie pandemii COVID-19 przebiegają rekrutacje w Mazars i jakie zmiany czekają kandydatów, na łamach portalu Kariera w Finansach opowiedziała Aleksandra Marcińska, koordynator ds. szkoleń i administracji biura w Mazars. “(…) Wszystkie obecnie prowadzone rekrutacje przenieśliśmy do świata wirtualnego. W przeszłości zdarzało nam się prowadzić rozmowy rekrutacyjne online, ale nigdy tak intensywnie jak […]
5 marca 2020 roku gościliśmy na wiosennych targach pracy i praktyk na Akademii Leona Koźmińskiego w Warszawie, podczas których studenci mieli okazję porozmawiać z nami o nowych ofertach pracy w Mazars i o tym, jak wygląda praca w naszym biurze na co dzień. Dziękujemy wszystkim obecnym! Widzimy się podczas kolejnej edycji 🙂
17 października 2019 r. w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie odbyła się premiera najnowszego Poradnika Kariery SGH na bieżący rok akademicki, w którym to studenci mogą nie tylko zaczerpnąć nowinek z rynku pracy, ale także poznać niezbędne kwalifikacje zawodowe i profile pracodawców. Wydarzenie wzbogaciły liczne atrakcje oraz możliwość poznania wymarzonego miejsca pracy. Zarówno Poradnik, jak […]
Ta strona używa plików cookie.
Niektóre z tych plików są niezbędne, a inne pomagają nam analizować ruch na stronie, wyświetlać reklamy i zapewniać dostosowane do Twoich potrzeb doświadczenia.
Aby uzyskać więcej informacji na temat wykorzystywanych przez nas plików cookie, zapoznaj się z naszą polityką prywatności
To pliki bez których niniejsza strona nie może poprawnie działać.
Analityczne pliki cookie pomagają nam ulepszać naszą stronę internetową, zbierając informacje o korzystaniu z niej.
Używamy marketingowych plików cookie, aby zwiększyć trafność naszych kampanii reklamowych.