Intervju

Om du blir kallad till intervju kommer du att träffa blivande kollegor, chef och HR. Syftet är att ge dig möjligheter att lära känna oss och för att vi ska få veta mer om dig. Vår målsättning är att vara transparenta i hela processen för att säkerställa att både du och vi känner att det är en bra match.

I de flesta av våra rekryteringsprocesser skickas det ut tester inför intervjun, ett logik- och ett personlighetstest. Dessa tester används för att stödja oss i rekryteringsprocessen och skapa förutsättningar för en rättvis bedömning av dig som kandidat.

Under intervjun kommer vi att ställa frågor där du får ge konkreta exempel på hur du hanterar olika arbetsrelaterade situationer. Detta görs för att få en så tydlig bild som möjligt av din erfarenhet och kompetens.

Vi är flexibla i rekryteringsprocessen, och du kan bli inbjuden till både digitala och fysiska intervjuer på plats hos oss.